Қазақстандағы жалақы айырмашылығы: статистика мен динамика
Қазақстанда жалақы айырмашылығы 1,3 миллион теңгеге дейін жетіп, ең төменгі және ең жоғары жалақы арасындағы алшақтық 14,4 есеге ұлғайды. Бұл ақпаратты LS хабарлады, ал зерттеулер көрсеткендей, 2025 жылдың бірінші жартыжылдығында елімізде жалдамалы қызметкерлер саны 3,8 миллион адамға жетеді, бұл 2024 жылмен салыстырғанда 1,3%-ға артық.
Орташа жалақы қалай өзгерді?
Орташа айлық атаулы жалақы 434,8 мың теңге болып, өткен жылдың деңгейімен салыстырғанда 10,7%-ға өсті. Бірақ нақты жалақының өсімі тек 0,3%-ды көрсетті, яғни инфляцияның әсері айқын көрінеді.
Салалар бойынша жалақы құрылымы
Білім беру саласы: 1,1 миллион қызметкер еңбек ететін бұл салада орташа жалақы 337,6 мың теңге (+7,1%), алайда нақты жалақы 3%-ға төмендеді.
Өнеркәсіп: 646,7 мың қызметкер жұмыс істейді, орташа жалақы 614,5 мың теңге (+13,7%), нақты өсім – 3%.
Денсаулық сақтау: 471,9 мың адам еңбек етуде, орташа жалақы 325,7 мың теңге, нақты өсім – 6,9%.
Ең жоғары жалақы қайда?
Ең жоғары жалақы қаржы және сақтандыру саласында байқалады, мұнда мамандардың орташа айлығы 1,4 миллион теңгені құрайды (+25,6%). Компьютерлік бағдарламалау саласындағы мамандар 1,3 миллион теңге (+34,6%) алады.
Ең төменгі жалақы: қай салаларда?
Ең төменгі жалақы балық шаруашылығында тіркелді, мұнда айлық 97,5 мың теңгеге жетті, ал инфляцияны ескергенде нақты жалақы 31,6%-ға қысқарды. Балабақша тәрбиешілері, күзет агенттіктері мен инкассаторлардың орташа табысы да төмен деңгейде қалып отыр.
Өңірлер бойынша жалақы айырмашылығы
Маңғыстау облысында орташа жалақы 625,5 мың теңге (+8,6%) болып, бұл өңірдегі нақты жалақы 1,1%-ға төмендеген. Атырау облысында орташа жалақы 609,3 мың теңге (+1,2%) болса, Алматыда орташа айлық 535,8 мың теңгені құрайды (+14,5%).
Медиандық жалақының динамикасы
2025 жылдың I тоқсанында медиандық жалақы 298,2 мың теңгені құрап, өткен жылмен салыстырғанда 10,6%-ға өсті. II тоқсанда медиандық жалақы 316,1 мың теңгеге жетіп, өсім 11,2%-ды көрсетті.
Үкіметтің жалақы саясаты
Қазақстан үкіметі ең төменгі жалақыны өзгертпеу туралы шешім қабылдады, ол 85 мың теңге көлемінде қалатын болады. Бұл шешім қоғамда түрлі пікірлер тудырып, жалақы өсімі мен инфляция арасындағы сәйкессіздікті алға тартады.
Қазақстанда жалақының айырмашылығы мен динамикасы экономикалық жағдайды айқындайды, ал азаматтардың өмір сүру деңгейі мен әлеуметтік жағдайына тікелей әсер етеді.
Хотите увеличить свой капитал в 2 раза быстрее?
Наша платформа — ваш шанс.
